时间:2023-06-23|浏览:169
为了提高中小微企业的稳岗返还补贴,我们省将加大援企稳岗的力度,延续实施企业用人失业保险单位缴费费率降低至0.6%的政策。对那些不裁员或少裁员的企业,我们将提供稳岗返还补贴,大型企业可以返还上年实际缴纳失业保险费的30%,中小微企业的返还比例从60%提高到90%。
我们还将减免企业和个体工商户的房租。对于承租省属国有房屋用于生产经营的中小微企业,以及那些在经营上暂时遇到困难但产品有市场、项目有前景、技术有竞争力的企业,以及劳动力密集、对社会有高效益的民生领域服务型中小微企业,我们将一次性减免1至3个月的房租。
我们鼓励金融机构发放创业担保贷款,并且财政部门将给予贴息支持。我们还将推动降低小微企业融资担保费,引导融资担保机构将担保费率降低至1.5%,同时财政部门将给予保费补贴。
通过扩大投资来创造就业机会,我们将利用成南达万高铁等700个省重点项目对就业的拉动作用,力争创造50万个以上的就业岗位。对于中小微企业来说,如果他们招用毕业年度的大学生或是登记失业半年以上的人员,并且签订了1年以上的劳动合同并按规定缴纳了社会保险费,我们将给予每人一次性1000元的吸纳就业补贴。
我们还支持企业招用脱贫人口和失业人员,对于实际招用人数,我们将按照每人每年7800元的定额标准对企业的相关税费进行扣减。
为了支持和规范新经济和新业态的发展,我们将确定快递员的最低劳动报酬标准和年度劳动报酬增长幅度。
我们还将进一步加大政府购买基层公共管理和社会服务岗位的力度,加强未成年人保护、社区为老服务、残疾人福利、城乡社区治理、城乡环境整治等方面的工作力量。
我们设立就业服务专员,并给予就业创业服务补助,以推动创新和创业带动就业。我们鼓励脱贫人口、失业人员、高校毕业生等重点群体从事个体经营,并按每户每年14400元的限额标准扣减相关税费。
我们将继续实施在疫情期间的困难中小企业免征房产税和城镇土地使用税的优惠政策。
通过加大机关事业单位的招录(聘)力度,设立疫情防控应急岗位,以及兜底困难人员的就业救助等措施,我们将稳定高校毕业生、农民工、退役军人、困难就业人员等重点群体的就业。
在优化就业培训和服务方面,我们将通过提高劳动者的技能水平,深入实施职业技能提升行动,针对重点产业、重点项目和重点群体开展各类补贴性培训,预计培训人次达到70万人次。
我们还将提供精准就业服务,强化全方位的公共就业服务,建立重点企业用工保障制度,设立就业服务专员,提供招工用工、政策咨询、劳动关系协调等服务。
同时,我们将大力发展人力资源服务业,支持国家级和省级人力资源产业园的建设,发展区域性和专业性的人力资源市场。对于经营性的人力资源服务机构和劳务经纪人组织,如果他们将脱贫人口安排就业,并协助签订了1年以上的劳动合同和参加了社会保险,我们将按照每人300元的标准给予就业创业服务补助。
最后,我们将完善精准、全面和权威的就业失业调查统计分析体系,为防范和化解规模性失业风险提供保障。